Salariații din România au dreptul, prin lege, la concediu de odihnă plătit, iar regulile privind modul în care acest concediu poate fi compensat financiar și obligațiile angajatorilor sunt clar stabilite de Codul Muncii. Potrivit legislației în vigoare, compensarea în bani a zilelor de concediu neefectuate este permisă doar atunci când se încheie contractul individual de […]
Articolul Când pot fi plătite zilele de concediu nefolosite și care sunt obligațiile angajatorilor apare prima dată în Observatorul Prahovean.
Citeste mai mult
